他山之石  可以攻玉

——赴全国青少年井冈山革命传统教育基地学习考察

中共岳西县委党校  陈诗勤

在县委的关怀下，县委组织部高度重视、县委党校精心组织，我县“十二五”第三期中青年培训班于2015年9月16至19日赴井冈山开展“走进革命摇篮、传承红色基因”革命传统教育。借此机会，我们考察学习了全国青少年井冈山革命传统教育基地在革命传统教育培训的课程设置、操作流程、教学方式方法及管理服务等方面的好做法和好经验，为提升我县干部革命传统教育培训水平提供有益借鉴。

一、全国青少年井冈山革命传统教育基地培训的主要特点

全国青少年井冈山革命传统教育基地是在党中央亲切关怀下建立的，旨在充分利用井冈山地区丰富独特的革命传统教育资源，帮助青少年和参训青年干部了解井冈山革命斗争的光荣历史、感悟井冈山精神、自觉传承党的优良传统和作风。基地地处风景秀丽的革命摇篮井冈山核心景区茨坪，是共青团中央直属的正局级财政补助事业单位。基地于2010年7月开工建设，2012年7月建成并投入使用。基地占地75亩，建筑面积4.48 万平方米，拥有综合楼、学员楼、学员餐厅、专家楼共4栋单体建筑，可同时容纳1370人培训，是目前井冈山红色教育培训接待能力最大的机构。

基地紧紧围绕理想信念主线，突出仪式教育、体验教育的教学理念，开发了“祭奠井冈英烈”仪式教学、“三湾改编”情景教学、“红军的一天”“井冈练兵”体验教学、“红军后代面对面”互动教学等系列特色课程，既具有知识性、思想性、教育性，又富于参与性、体验性和趣味性，让每一个学员都能在培训中真正地触摸历史、净化心灵、锤炼作风、坚定信仰。目前，基地已累计培训学员29万余人次。具体来说，全国青少年井冈山革命传统教育基地培训的主要特点有：

（一）基地功能定位准。全国青少年井冈山革命传统教育基地致力于针对大、中学生和青年干部进行革命传统和基本国情教育、思想品质和行为习惯培养、素质提升和作风锤炼，是传播井冈山文化、弘扬井冈山精神的重要平台，是开展国内外青少年培训、交流与合作的重要窗口。基地的使命是让信仰点亮人生，办学宗旨是传承历史、坚定信仰、追求卓越、开创未来。通过基地培训，把“坚定信念、艰苦奋斗、实事求是、敢闯新路、依靠群众、勇于胜利”的井冈山精神转化为一次次的热血沸腾、一回回的心灵震撼。

（二）革命史料挖掘深。井冈山革命传统教育培训的发展，不仅仅是因为该地区革命旧址现场保护和开发工作做得好，更多的是对革命史料和内涵的挖掘研究十分深入，能充分利用本地丰富的革命传统教育资源，从而形成井冈山红色教育大培训、大发展的格局。

（三）课程设置模式新。基地坚持“培训质量第一、社会效益优先、突出特色品牌”的原则，可根据培训对象需求自由选择培训课程菜单。在课程内容上突出体现“9个一”，即穿一套红军服、吃一顿红军饭、唱一首红军歌、重温一次入党誓词、开展一次红军体验教育、走访一位老红军后代、观看一部红色影片《永恒的信念》、聆听一堂井冈山革命斗争史、进行一次社会实践调查。在课程结构上注重红、土、古相融合，坚持把讲授教学与文化熏陶、理论学习与社会实践有机结合起来，打造井冈山特色品牌培训模式。具体有，课堂教学—党性教育缅怀先烈，牢记宗旨；场景教学—再现历史，感悟精神；战场拉练—学习传统，吃苦耐劳。重点是现场讲述朱德扁担的故事和穿红军服重走朱毛红军挑粮小道内容；体验教学—坚韧不拔，众志成城。通过铁纪教育、穿越峡谷、抢救伤员、胜利会师等实地红色演练，增强学员严明纪律、团结协作意识；情感教学—真情在线，以情感人；音像教学《永恒的信念》效果好；党史教育—不忘历史，以史为鉴。邀请袁文才、王佐、曾志等老红军的后代与学员进行访谈互动，面对面讲述感人事迹，生动体现老一辈无产阶级革命家坚定信念、无私奉献和艰苦奋斗的高贵品质；农村调研—深入基层，了解群众。开展“走进乡村、贴近乡亲、亲近乡土”考察活动，了解农村、了解群众，并切实帮助农民解决一部分实际困难。

总的来说，井冈山革命传统教育是以学员亲身体验为主，坚持以红色精神感染人、用绿色美景留住人，强化情景培训、注重现场教学、突出感性认识的一种集授课、体验、实践为一体的红色培训模式。学员在感知中觉悟，在实践体验中升华，从而达到满意的培训效果。

（四）拓展培训结合好。把革命传统教育与新农村建设、古民居保护、体验群众生活、发展旅游经济有机地结合起来。

（五）队伍建设机制活。基地建立了课程挖掘、人员管理、培训运作等一整套灵活机制，拥有一支专抓红色教育工作的高素质的年轻教师队伍。基地设办公室、学员处、培训处、后勤处、安保处等5个内设机构，事业编制为34名，可自主招聘教师、聘任专家。依托井冈山干部学院、井冈山大学等机构的师资力量，精心培养专职的现场教学老师，诚聘当地党史专家和革命先烈后代。通过多种渠道、不同方式，基地已基本建立了一支力量雄厚、年轻有活力、素质高强的师资队伍。

二、提升岳西县干部革命传统教育培训水平的建议

（一）我县干部革命传统教育培训的基本成效

安徽省干部现场教学基地（岳西）于2010年5月26日组建，在县委、县政府的高度重视和县委党校全力运作下，目前已顺利接待了省委党校10期中青班478名学员、6期县处级培训班494名学员、4期社会和哲学培训班263名学员、2期科干班78名学员，省行政学院7期省直处级公务员培训班485名学员，蚌埠市委党校5期218名学员，芜湖市委党校3期113名学员，安庆市委党校10个班次687名学员，合肥市瑶海区党校1期中青班47名学员，芜湖县委党校2期80名学员，繁昌县委党校1期52名学员在岳西基地开展现场教学及社会实践活动，共计接待全省各地和省直各部门的3189名学员，较好地宣传推介了岳西，在一定程度上也促进了岳西旅游业的发展。特别是来基地参加为期一周社会实践活动的10期中青班478名正处级领导干部与岳西人民接下来深厚的感情，为岳西县的经济发展和社会进步集聚了大量的人脉资源，取得了较好的社会效益。“一周岳西行、一世岳西情！”受训学员对岳西县委党校的革命传统教育和“三同”社会实践给予高度评价。

（二）我县干部革命传统教育培训工作存在的主要问题

1、对干部革命传统教育认识有待提高。我县对于外训工作整体重视程度还不够，没有把红色教育与县域经济社会、党建工作结合在一起抓领导、抓部署、抓执行。当前还只是县委组织部、党校和有关部门少数人参与落实，整体缺乏长期规划，宣传推介力度较小。

2、红色景点基础设施落后，资金投入不足。突出表现为通往景点公路等级低、路况差，展馆陈展布展水平落后，缺乏声、光、电等技术运用。

3、培训内容有待丰富，干部革命传统教育方式单一。目前我县干部革命传统教育培训局限于 “二堂课”（《走进美丽岳西》 、《红色精神传承人刘磊同志的事迹报告会》）、“四现场”（大别山烈士陵园、红二十军旧址、王步文故居、红军中央独立第二师司令部等）的格局，难以接待人数较多、时间较长的大型培训班次；

4、培训工作程序有待规范。干部革命传统教育没有设置开班、结业仪式、发放结业证书等环节，更没有设置红色体验、红色文艺演出等教学内容。

5、关于大别山、岳西县的感人革命故事和红色歌曲等教学素材有待进一步深挖、总结。

6、缺少专门机构和工作队伍。从县委党校而言，教研室作为外训工作的唯一主体，面临着人手少、任务重、压力大的现实问题；从红色景点而言，从业人员素质有待提高，缺乏相应的管理、服务和讲解人员。

（三）提升我县干部革命传统教育培训工作的建议

干部革命传统教育培训工作是一项系统工程，是提升干部整体素质的根本需要，是提升岳西新形象的重要窗口，也是加快县域经济社会持续发展的重要工作。借鉴全国青少年井冈山革命传统教育基地经验，结合我县县情，现就提升我县干部革命传统教育培训工作提出如下建议：

1、要高位推动红色教育。成立由县委牵头、相关部门参与的革命传统教育培训工作领导小组，具体解决外训工作中存在的问题。

2、要注重红色遗址的保护开发。红色遗址是干部红色教育的生动课堂，要本着“尊重历史、忠于史实”的原则，对大别山烈士陵园、红二十八军旧址、王步文故居、红军中央独立第二师司令部旧址等四处红色景点要完善接待功能，对鄂豫皖边区国共和谈旧址（青天），鄂豫皖军政大学皖西分校旧址（中关），请水寨暴动旧址（响肠），刘邓大军组建的“太岳县”旧址（店前），岳西凉亭坳中国工农红军第二十八军重建会议旧址（河图），包家河、头陀河、黄尾河、金龟畈（河图）等暴动旧址等革命遗址要做必要修缮、布展，并逐步完善基础设施，列入我县红色教育现场教学点。

3、建立和完善“9个一”教学菜单内容：穿一套红军服、吃一顿红军饭、唱一组经典红歌、重温一次入党誓词、访一位革命先烈后代和红色传承人、听一堂大别山暨岳西革命建设改革史、看一部红色录像或电影、读一本红色经典书籍、进行一次社会实践调查。

4、实行项目化管理。推行我县革命传统教育培训流程化和项目化管理服务，即把每一次培训当作项目进行操作，从培训接单、确定老师、教学安排、接班学员食宿、制作手册，到组织实施、沟通协调、经费结算、培训小结、信息（文字、图片等）收集、应急处理等整个流程，都实行组织员全权负责制。

5、抓红色培训拓展。在主打革命传统教育品牌的同时，县委党校根据培训需求，积极探索红色教育+X培训菜单：一是红色教育+农业产业化（茶、桑、果、药、高山蔬菜等）；二是红色教育+生态文明建设；三是红色教育+基层党组织建设；四是红色教育+社会实践体验；五是红色教育+美好乡村建设等。 对此，我们建议县直相关部门要把县委、县政府的旅游业发展、山区美好乡村建设、农民文化乐园建设、农业产业化、生态文明建设、农村改革等重点工作、亮点做法加以提炼形成可靠详实的文字材料，与县委党校一起开发成外训课程。

6、增设内部管理机构。抓紧组建“岳西县对外培训中心”（外训中心），并增设为县委党校二级机构。同时建立一支会沟通、会组织、会教学、会管理、会服务专兼职的复合型培训工作队伍。

7、多方争取、积极筹建大别山干部党性教育培训中心。改善现实落后的基础设施条件，提高我县革命传统教育的接待能力。

8、亟待注重的三项具体工作。一是与合作单位签订培训协议。明确培训期间的培训费用、培训质量、人身伤害保险等，特别是意外伤害保险问题，可借鉴井冈山培训基地协议中，在明确责任的同时，由参训单位为学员购买10元的旅游保险；二是抓紧专题研究。课堂教学可以开发《大别山斗争史与大别山老区精神》、《王步文专题研究》、《岳西抗战》等。案例教学可以开发《刘邓大军千里跃进大别山》、《鄂豫皖根据地肃反教训》等。情景教学可以开发真情互动：“革命先烈后代、红色传承人、希望工程及扶贫攻坚帮扶对象等访谈录”，教唱经典红歌等；三是丰富文字材料。编写简明岳西红军史、岳西抗战史、岳西民俗民风、红色故事（将军、红军、八路军、新四军、解放军、志愿军等革命先烈先进事迹）、刘邓在岳西，还可编写扶贫攻坚史、希望工程史、岳西劳务史、岳西画册等。